Sari la conținut
Conion.

Migrare

Schimbarea contabilului, fără salt în gol

Cel mai des motiv pentru care firmele rămân cu un contabil nepotrivit e frica de tranziție. De aceea procesul nostru de preluare este documentat pas cu pas.

  1. 1

    Evaluăm situația actuală

    Ne uităm la ultimele balanțe și declarații înainte să promitem ceva.

  2. 2

    Preluăm actele oficial

    Predare-primire documentată cu contabilul actual — tu nu porți discuții incomode.

  3. 3

    Verificăm soldurile

    Confruntăm evidența preluată cu realitatea înainte de prima închidere.

  4. 4

    Prima lună asistată

    Fluxuri setate, întrebări lămurite, primul raport lunar livrat.

Nu rămâi niciodată fără acoperire: până la finalizarea preluării, obligațiile curente rămân monitorizate.

Îngrijorările reale

Ce ne întreabă toți cei care vor să schimbe

Trebuie să port eu discuția cu contabilul actual?

Nu. După ce decizi schimbarea, predarea-primirea actelor o gestionăm noi, documentat. Tu doar confirmi mandatul.

Rămân descoperit între cei doi contabili?

Nu. Până la finalizarea preluării, scadențele curente rămân monitorizate. Tranziția se face fără gol de acoperire.

Ce se întâmplă dacă evidența preluată are probleme?

Le găsim la verificarea soldurilor și ți le prezentăm cu opțiuni de remediere, înainte să devină problema ta la un control.

Cât durează migrarea?

Depinde de starea evidenței și de cooperarea contabilului actual. Primești o estimare realistă la analiză, nu o promisiune generică.

Când e cel mai bun moment pentru schimbare?

Cel mai curat moment e după închiderea de an, dar procesul e proiectat să funcționeze oricând în cursul anului după o închidere de lună.

Nemulțumit de contabilul actual?

Începe cu o analiză discretă a situației. Nu trebuie să anunți pe nimeni până nu ești sigur de decizie.